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作者：文化中心管理员
发布时间：2012年07月26日
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自今年6月落实“基层组织建设年”活动以来，中国乐赢集团一公司党委高度重视，积极部署，紧紧围绕集团公司中心目标，结合“强组织、增活力，创先争优迎十八大”的主题，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求，扎实推进基层组织建设年活动。现已进入“整改提高、晋位升级”和“组织培训、保障质量”环节中，截止7月中旬，该公司已完成对党支部书记的培训，正在陆续开展党员培训。
该公司党委及项目党支部均结合工作实际，积极推进基层组织建设年活动，并针对存在的突出问题和薄弱环节，确定了各自的“晋级目标”、“争创措施”。在一些重点工程项目党支部制定“公开承诺”，接受员工的监督。开展“比比谁上班早、谁下班晚”的表率活动、“大家说、民主评、群众推”的总结活动、“项目与项目谈心”“支部与党员谈心”活动，开展“专业知识、党务理论、企业文化、形势任务”学习等等。活动期间，各支部召开动员会，“履职尽责创先进，立足岗位争优秀”、“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”等标语张贴在施工现场醒目位置。该公司党群系统送培训到现场，先后在10个项目部组织了“党员培训”，为努力实现和巩固先进基层党组织的晋级目标打好基础。 （王静敏）
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